刘潭服装:服装加工厂如何留住一线员工-凯发k8国际官网

刘潭服装:服装加工厂如何留住一线员工-凯发k8国际官网

凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站 生产加工 凯发k8国际官网的产品展示 服务保障 新闻案例 关于刘潭

您现在所在的位置:凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站 >新闻 · 案例 >服装百科

刘潭服装:服装加工厂如何留住一线员工

返回列表来源:刘潭服装 发布日期 2017-09-28 04:54 浏览:-

转:

凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站企业作为劳动密集型,应从以下方面做工作:

1、从生产管理方面来说:

减少工作时间,达到8小时工作要求,为了适应工期需要,可以采用两班工作制;

缝纫流水线增加传递节拍时间,降低传递密集度。

凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站

凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站

2、从人力资源管理角度来说:

增加员工薪酬,使员工劳动有合适的回报;透明薪酬标准和发展规划,使员工对个人薪酬和发展有明确认识和理解;

增加班组长的公平、公正处事意识和管理技能,提升中层管理水平。

刘潭服装:服装加工厂如何留住一线员工

凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站作为劳动密集型行业和民生产业,既解决了大量劳动力就业问题,应呼吁各个地区政府加大对服装企业的支持力度,使我国的服装行业尽快走上大舞台。

好品质,源自对细节的追求。刘潭服装厂引进美国格博自动裁床和德国悬挂式隧道自动整烫设备,把关品质源头,我们精益求精,每一件衣服从原料到成品,都是一场品质马拉松。如果您正在寻找凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站,那可不能错过凯发k8国际官网-凯发k8国际官方网站。咨询热线:400-8272-708,也可以点击网站在线客服咨询。

——责任编辑:刘潭服装

凯发k8国际官方网站的版权所有http//www.liutan.com.cn(刘潭服装)转载请注明出处。

【责任编辑】:刘潭服装凯发k8国际官方网站的版权所有:http://www.liutan.com.cn 转载请注明出处

快速通道

更多>> 关于刘潭 贵“之”道 十重把关 凯发k8国际官网的合作伙伴 iwishkids爱为诗 gu战略凯发k8国际官网的合作伙伴1gu战略凯发k8国际官网的合作伙伴2gu战略凯发k8国际官网的合作伙伴3gu战略凯发k8国际官网的合作伙伴4金秋意浓生活本该如此悠闲

更多>> 加工专题 一次性口罩一次性防护服时光的意义让温暖,触手可及圣诞狂欢季贴心始终如初 年味渐浓人心愈暖 由内而外才是一种成长辞旧迎新

更多>> 节日专题 感恩有你寒冬腊月 冬日健身 圣诞就是那么贴心 新年快乐 感恩教师节 中秋佳節举国同庆重阳佳节初冬至元旦

网站地图